Призыв к работодателям Забайкалья: отстранять больных сотрудников

Министр экономического развития региона обращается к работодателям с просьбой предотвращать распространение вирусов.

В Забайкальском крае призвали работодателей отстранять от работы сотрудников с высокой температурой и признаками ОРВИ. Это необходимо для предотвращения распространения вирусов и инфекций и для избежания объявления локдауна, сообщила пресс-служба краевого Минэкономразвития.

Глава ведомства Жаргалма Бадмажапова напомнила о временах пандемии, когда высокая заболеваемость привела к введению жестких мер. Однако сейчас, по её мнению, это можно предотвратить, если отстранить от работы сотрудников с признаками заболевания.

«Людей с повышенной температурой тела или признаками заболевания необходимо отстранять от работы», - сказала министр. Она также напомнила, что при необходимости сотрудников нужно обеспечить средствами защиты, такими как медицинские маски, респираторы, перчатки и кожные антисептики.

Внимание к здоровью сотрудников становится особенно актуальным в свете недавних событий. Пандемия научила нас важности профилактических мер, и сейчас работодатели должны принять на себя ответственность за здоровье своих работников и окружающих.

Необходимо также напомнить, что средства индивидуальной защиты не только защищают самих работников, но и создают более безопасную рабочую среду для всех. Устранение больных сотрудников с высокой температурой с рабочего места значительно снижает риск распространения инфекций в коллективе.

Работодатели должны помнить о важности мониторинга здоровья своих сотрудников и проводить регулярные проверки на наличие симптомов заболевания. Это может включать в себя использование термометров для измерения температуры или опросы о самочувствии работников.

Кроме того, работодатели должны активно информировать своих сотрудников о важности соблюдения мер безопасности и профилактики. Это может быть сделано через внутренние рассылки, семинары или другие формы обучения.

Таким образом, отстранение больных сотрудников является не только мерой предосторожности, но и показателем заботы работодателя о здоровье своего коллектива. Важно действовать проактивно, чтобы избежать серьезных последствий и обеспечить безопасность всех работников.

Последние новости

Выбор смазки под технику: легковые, грузовые автомобили и спецтехника — чем отличаются требования к маслам

Обзор сегментов, условий эксплуатации и особенностей смазочных материалов для разных видов транспорта

10 самых частых поломок сервоприводов и как их избежать

Изучаем болевые точки "мозга с мотором" и способы продлить ему жизнь

Стартовала процедура доформирования общественного совета в сфере социальной защиты и здравоохранения

На основании решения Совета Общественной палаты Забайкальского края от 03.04.2025 г.,

Куда пойти с детьми в Уфе: 10 весёлых мест на выходные

Идеи для семейного отдыха в столице Башкортостана — от активных игр до познавательных музеев

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Усолье-Сибирском с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *